Intensiivivalmennuksessa sukelletaan työpersoonallisuusprofilointien (WorkPlace Big Five Profile™) myötä johtoryhmädynamiikkaa ja toimintatapoja kehittävien harjoitusten pariin. Erilaisten persoonien ymmärtäminen opettaa keinoja rakentavaan vuorovaikutukseen.

Käytännönläheinen valmennus pureutuu konkreettisella tavalla johtoryhmän ja johtamisen vahvuuksiin ja haasteisiin, hyödyntäen uusimpia tietoja ja taitoja tunteiden, ajattelun ja persoonallisuuden vaikutuksista johtamisessa. Valmennus sopii kaikenkokoisille johtoryhmille ja eri toimialoille.