Emergyn tunnetaitovalmentaja Ira Leppänen tietää, kuinka liiallinen tunnollisuus yhdistettynä suureen sydämeen voi aiheuttaa johtajalle jatkuvaa riittämättömyyden tunnetta. Leppänen muistuttaakin, että hyvän ja …
Menu
Uutiset ja tarinat:
Emergyn, Aalto-yliopiston ja Jyväskylän yliopiston yhteisessä Tunto2-hankkeessa selvitetään voiko tunnetoimijuus eli tunteisiin liittyvä osaaminen ja tekeminen edistää strategian toimeenpanon onnistumista. VTT oli …
OP Kainuun hallintopäällikkö Marianne Eteläsaari osallistui Emergyn järjestämään johtoryhmävalmennukseen, jossa opeteltiin tunnistamaan ja hyödyntämään tunteita arjessa. Tärkein oivallus Eteläsaarelle itselleen on ollut …
OP Kainuun toimitusjohtaja, Teuvo Perätalo, kertoo että viime vuoden toimintasuunnitelmaan haluttiin nostaa tunnejohtaminen. Sopivaa valmennuksen tarjoajaa etsittiin OP-ryhmän kanavia pitkin. “Kaikki johtaminen …
Emergyn, Aalto-yliopiston ja Jyväskylän yliopiston yhteisessä Tunto2-hankkeessa selvitetään voiko tunnetoimijuus eli tunteisiin liittyvä osaaminen ja tekeminen edistää strategian toimeenpanon onnistumista. Endress+Hauser Oy …
Vihan tunne kavahduttaa, hävettää ja pelottaa. Mitä jos viha olisikin kuin ystävä tai lähin neuvonantaja, joka tuo tärkeää viestiä? Ira Leppänen on …
Psykologi, tietokirjailija ja Emergyn tunnetaitovalmentaja Jarkko Rantanen arvioi, että pandemia-aika on lisännyt entisestään työntekijöiden eksistentiaalista ahdistusta eli niin sanottua olemassaolon kriisiä. Oikeanlaisella …
Emergyn psykologi, tunnetaitovalmentaja ja tietokirjailija Jarkko Rantanen kertoo, että tutkimuksen mukaan joka kuudes suomalainen mies on aleksityyminen. Oireyhtymä näkyy työelämässä liiallisena asiakeskeisyytenä …
”Olen käynyt strategiamme läpi henkilöstömme aamupalaverissa joka kvartaali, mutta siitä huolimatta henkilöstökyselystä selviää, että suurin osa työntekijöistämme kokee, ettei tiedä strategiamme sisältöä. …
Moni meistä on ollut yrityksen strategiapäivillä tai palaverissa, jossa johtaja esittelee innostusta puhkuen uutta ideaansa tai suuntaa liiketoiminnalle. Emergyn tunnetaitovalmentaja Ira Leppänen …
Psykologinen turvallisuus työyhteisössä puhuttaa. Tunnetaitovalmentaja ja Emergyn osakas Ira Leppänen muistuttaa, että kyseessä on yksilöllinen ja intuitiivinen tulkinta, joka voi usein olla …
Emergyn tunnetaitovalmentajat Ira Leppänen ja Jarkko Rantanen selvittävät yhdessä kolmen suomalaisen organisaation kanssa, miten tunnetaidoilla voidaan edistää strategian toimeenpanon onnistumista. Kyseessä on …
Liiallinen harmoniahakuisuus eli konfluenssi organisaatiokulttuurissa saattaa näkyä niin, ettei työpaikalla uskalleta olla riittävästi eri mieltä toisten kanssa. Tietokirjailija, Emergyn perustaja ja tunnetaitovalmentaja …
Emergyn tunnetaitovalmentaja ja osakas Ira Leppänen on entinen kilpaurheilija, joka teki pitkän uran konsulttina sekä esimiestehtävissä muun muassa Deloittella, PwC:llä ja Kuntarahoituksella. …
Työelämän ehkä halutuin tunne on innostus. Viimeistään siinä vaiheessa, kun keskustelu kääntyy strategian edistämiseen, innostus nousee varmasti esiin: johtoryhmässä pohditaan, miten työntekijät …
”Innostuksen ei tulisi olla itseisarvo”, toteaa Ira Leppänen, Emergyn tunnejohtamisen asiantuntija. Johtajia ja esihenkilöitä työssään valmentava Leppänen tietää, että innostus on yksi …
Valmentajien mietteitä keväästä 2021 Tunto2-hanke on jatkoa Emergyn ja Jyväskylän Yliopiston yhteiselle Tunto-hankkeelle, jossa todettiin tunnetoimijuuden olevan myönteisesti yhteydessä tunnetason sitoutumiseen, muutoksen …
Toimin kevään 2021 aikana kaksi kuukautta asiantuntijaharjoittelijana Emergy Oy:ssä, jossa minut otettiin avosylin vastaan mukavan työyhteisön arkeen. Työnkuvaan sisältyi yritysvalmennusten havainnointia, harjoitusmateriaalien …
Tiesitkö että kiitollisuuden tunne lisää innostusta, päättäväisyyttä, optimismia ja yleistä energisyyttä? Se myös vähentää stressiä, ahdistuneisuutta ja masentuneisuutta sekä tekee meistä avuliaampia …
Joe Rohde oli valmistautunut. Hän oli päättänyt vakuuttaa Walt Disney Companyn johtoryhmän hankkeen järkevyydestä – Disneyn kannattaisi perustaa uudentyyppinen, safarin kaltainen eläintarha. …
Negatiivisiin tunteisiin liittyy muutama tärkeä kysymys: Kuinka kauan työntekijän negatiivista käytöstä pitää sietää? Onko minun vain loputtomasti yritettävä ymmärtää, kannustaa, kuunnella ja …
Aikuisten oppimisesta merkittävä osa tapahtuu työtä tekemällä. Oppiminen on myös yhä useamman työtä ja työyhteisö tärkein opettaja. Työssä nimittäin oppii parhaiten yhdessä …
”Ensiaskeleista ensimmäiselle sijalle, yksiön nurkasta keskelle kansanjuhlaa, omalta sohvalta yhteiseen pukuhuoneeseen, meitä ajaa se sama kaiken aloittanut innostus. Halu kokeilla rajojamme, kasvaa …
Miten johtaa reiluutta, jota ei voida objektiivisesti määritellä? Yksi tapa ulottaa tunnetaidot työyhteisön rakenteisiin on tarkastella ihmisten kokemuksia oikeudenmukaisuudesta päätöksentekoprosesseissa. Oikeudenmukaisuudelle ja …
Yksi työelämän tyypillisistä ja kasvavista haasteista on kyynistyminen – tietynlainen välinpitämättömyys ja henkinen irtisanoutuminen. Psykologi ja Emergyn tunnetaitovalmentaja Jarkko Rantanen kehottaa katsomaan …
Työpaikalla tunteet ovat läsnä koko ajan ja vaikuttavat ihmisten toimintaan. Siitä huolimatta tunteet ovat edelleen tabu työelämässä – usein ajatellaan että ne …
Negatiivisilla tunteilla on paikkansa työpaikan tunneilmastossa – parhaimmillaan se onkin monipuolinen ja rikas. Turhautuminen, pettymykset, ahdistus ja riittämättömyys kuuluvat väistämättä matkalle, jolla …
Oletko huomannut viime aikoina saavasi suhteettoman voimakkaita tunnereaktioita asioihin, joihin yleensä reagoisit maltillisemmin? Palaako pinna herkästi? Vaihtelevatko mielialasi? Vuosi sitten keväällä alkaneen …
Uusia strategioita esitellään yrityksissä jatkuvasti, mutta vain 70% niiden toteuttamisesta onnistuu. Tutkimusten mukaan syyt ovat usein inhimillisiä ja esimerkiksi tunnetason sitoutumista tai …
Kuva ihmisestä synnynnäisesti julmana, itsekkäänä ja väkivaltaisena petona on auttamattoman rajoittunut ja vanhanaikainen. Myötätunto on ollut yksi keskeisistä voimista, joka on auttanut …
Tunnetoimijuus käsitteenä on monelle varmasti tuntematon. Eikä ihme – käsitettä on alettu vasta hiljattain käyttämään työelämän tutkimuksen kentällä. Tämä tärkeä aihe koskettaa …
Huomion vieminen tunnetasolle on kaikkien tunteisiin vaikuttamisen keinojen lähtökohta. Kun virittäydymme tunnetaajuudelle, syntyy aitoja kohtaamisia. Ennen kuin luet eteenpäin, pysähdy hetkeksi ja …
Teemu Loikkanen toimii Mölnlycke Health Care Oyn kehityspäällikkönä Mikkelissä. Mölnlycke Health Care Oy on maailman johtavia lääketieteellisiä tuotteita ja ratkaisuja toimittava yritys, …
Emergy on työelämän tunnetaitoihin erikoistunut asiantuntijayritys, joka on syntynyt sen perustajan, Jarkko Rantasen, vuosien mittaisesta kiinnostuksesta tunnetaitoja kohtaan. Ennen tunnetaitovalmentajan uraansa hän …
Emergyn tunnetaitovalmentaja Ira Leppänen ja Jyväskylän yliopiston tutkija Päivi Hökkä saivat kunnian vierailla Ylen Aamussa. Pitääkö työpaikalla piilottaa tunteet? Entä mitä tehdä …
Vihan tunne ei ole lainkaan pieni asia, ja vihaa voidaankin löytää melkein kaikkialta. Se vaikuttaa jokaiseen meistä tavalla tai toisella, joko itsemme …
Usein ajattelemme, että siirtämällä tunteet kylmästi sivuun suoriudumme paremmin työtehtävissämme, urheilussa tai jopa ihmissuhteissa. Todellisuudessa tunteet eivät ole mikään häiriötekijä, joka veisi …
Organisaatioiden toimintaa ja tunnelmaa on yritetty kuvata monenlaisin käsittein. Viisaampikin hämmentyy vaikeasti määrittyvien käsitteiden viidakossa. Mitä tarkoittaa yrityskulttuuri, miten määritellään työpaikalla vallitseva …
Työpaikan tunneilmasto on noussut suosituksi puheenaiheeksi ja sehän on yksi meidänkin tunnetaitovalmennuksiemme pääteemoista. Millainen oikeastaan onkaan hyvä tunneilmasto? Yleensä kun kysymme asiakkailtamme, …
Tunteiden tunnistamiseen ja käsittelyyn liittyvä osaaminen voi tukea muutosten edistämistä organisaatiossa lisäämällä henkilöstön sitoutumista muutoksiin sekä vahvistamalla työn imua, osoittaa Jyväskylän yliopiston …
Schoolday Designerin Katri Lehtovaara on opetusalan kouluttaja ja valmentaja, joka auttaa kehittämään työyhteisön toimintatapoja, koulun toimintakulttuuria, oppimisympäristöjä sekä pedagogiikkaa. Katri halusi vahvistaa …
Moni meistä on ehtinyt jo lukuisia kertoja toivoa, että ”kunpa tämä poikkeustilanne olisi jo ohi ja voitaisiin palata normaaliin”. Itsekin tähän ajatukseen …
Alisa Yli-Villamo on pitkän linjan talousjohtaja, joka perusti kolme vuotta sitten hyvinvointiyrityksen IhanaElo. Alisa osallistui Emergyn Tunteet coaching- ja valmennustyössä -valmennukseen, jotta …
Haahtela on lanseeraamassa uutta ohjelmistoa, jossa tekoälyn muodostama malli arvioi rakennushankkeen tulevaisuutta. Muun muassa rakennuksen laajuus ja kustannusten loppusumma on mahdollista arvioida …
Viime keväänä tapahtui jotain, jota olin odottanut tapahtuvan jo monta vuotta. Tein ammatinvaihdoksen ja vaihdoin toiselle toimialalle. Jo usean vuoden ajan olen …
Yrjö Koskinen on toiminut liikkeenjohdon konsulttina ja työyhteisövalmentajana jo vuodesta 2006. Sitä ennen työkokemusta kertyi monipuolisesti muun muassa markkinoinnin ja myynnin tehtävistä. …
Moni johtaja nimeää päätehtäväkseen tulosten toimittamisen: kate, tuottavuus, liikevaihto. ”Johdan täällä liiketoimintaa ja oletan että asiantuntijat johtavat itseään. En ehdi ajatella sitä, …
Ahdistaako loman loppuminen? Aina syy ei ole edes työn mielekkyydessä. Lue Emergyn tunnetaitovalmentaja Iran tarina muutaman vuoden takaa. Miltä tuntui arkeen paluu …
Vuoden paras hetki on taas käsillä. Loma alkaa. On aika irrottautua töistä ja keskittyä siihen, mistä eniten nautit. Ehkä levität purjeesi ja …
Miten teillä kohdataan ihmiset paluun jälkeisessä maailmassa? Se voi määrittää koko yrityksen tulevaisuuden. Monessa yrityksessä valmistellaan nyt paluuta aikaan, jolloin suuri osa …
Tämä kirja kertoo työpaikan tunneilmastosta ja sen vaikutuksista ihmisten, tiimien ja työyhteisöjen suorituskykyyn. Ihmisten työssään kokemat tunteet vaikuttavat heidän suorituskykyynsä lukemattomin tavoin. …
Tiedät varmaan sen hetken kun tuntuu, että maailma pysähtyy. Ehkä olet kokenut sellaista äkillisen sairauden, kuolemantapauksen tai muun elämänkriisin yhteydessä, tai sitten …
”Meillä ei oikeastaan ole mitään tunteisiin liittyviä haasteita tällä hetkellä. Haasteemme liittyvät enemmän operatiivisen toiminnan pyörittämiseen. Esimerkiksi tavoitteiden asettamiseen, työvuorojen järjestelyihin, resurssipulaan, …
Todella turhauttavaa… Yrität kertoa ihmisille jotain tärkeää asiaa, mutta kukaan ei kuuntele. Kerrot tiimillesi: ”Seuraavat asiat meidän tulee tehdä tulevien viikkojen aikana. …
Palataan ajassa taaksepäin, vuoteen 2008. Suomalaiset voittivat sensaatiomaisesti pizzamestaruuden New Yorkin arvostetuilla Gastro-messuilla kyseisen vuoden maaliskuussa. KotiPizzan Berlusconi-niminen pizza sulatti tuomarien sydämet …
Kauppalehden artikkelin (KL 7.12.2018) mukaan suomalaisista pörssiyhtiöistä joka kolmannella ei ole lainkaan strategiaa ja joka toisella on huono strategia. Näihin lukuihin ovat …
Olet palkannut työntekijän, jonka pitäisi olla erityisen hyvä työssään ja sinulla on suuret odotukset häntä kohtaan. Sitten käykin ilmi, että hän on …
Emergy mediassa
